Die Mitarbeiterin, der Mitarbeiter war Wochen oder gar Monate krank und kann jetzt weder zurückkehren? Gut für beide, Mitarbeiter und Unternehmen! In vielen Fällen funktioniert das problemlos. Es gibt aber auch schwierige Situationen, wie bei psychischen oder psychosomatischen Krankheiten oder anhaltenden Konfliktsituationen im Arbeitsumfeld. Dann ist es besonders wichtig, Fehler zu vermeiden: wann ist der […]